Управление складом
Мотивация сотрудников складаСтандарты работы "RI-STOCK"
Инструменты управления складом
Даже если Ваш склад оснащен автоматизированной системой учета товарно-материальных ценностей, остается еще т.н. "человеческий фактор". И связанные с ним пересортица, незамеченный (при приемке) брак, ненадлежащее хранение, некондиция, просрочка товаров, имеющих ограниченный срок годности, а также всякого рода "нестыковки" данных, недостачи и прямые хищения, когда "не знаешь, на кого и думать".
То есть помимо стандартных программ, оптимизирующих управление складом, требуются алгоритмы и стандарты работы самих сотрудников склада с детально прописанным функционалом (по каждой должности), а также "умной" системой материальной мотивации, "вынуждающей" выполнять все как надо.
Вот тогда на Складе будет порядок!
Kейсом "RI-STOCK" мы постарались создать нормально функционирующий Склад с детально описанными функциями приемки, учета, хранения товаров, комплектации заказов, диспетчирования, а также администрирования работы всего складского хозяйства. В нем представлены все должности склада (от завскладом до грузчика) и регламентирующие их работу документы.
Пакет управления складом: что это
Это уже готовые документы "под ключ":
- с прописанными должностными обязанностями,
- системой мотивации,
- корпоративной культурой,
- проверочными упражнениями для отбора персонала
- и другими документами и методиками.
То есть всё, что необходимо для нормально выстроенного бизнес-процесса и администрирования работы своих сотрудников.
В ОТЛИЧИЕ от многочисленных разрозненных материалов по данной теме в Интернет, это ГОТОВЫЙ (системно выстроенный и проверенный на практике), пакет документов для РАБОТОСПОСОБНОЙ торговой компании. С ним можно как начинать, так и продолжать успешную бизнес-деятельность.
Технологии, описанные в пакете, были разработаны после многолетнего консалтинга множества предприятий, консультирования руководителей и специалистов – поэтому с большой степенью вероятности многое подойдет для работы сразу. А если – не сразу, то несложно будет адаптировать документы "под себя" по готовым ЗАПОЛНЕННЫМ ШАБЛОНАМ (что убрать, что-то добавить, а что-то заменить), НЕ создавая заново.
Более того, в пакете не только созданы готовые документы, но и даны рекомендации и методические пояснения, как что сделано, раскрыты технологии и методики работы – для применения в Вашей деятельности. Таким образом, есть собственно материалы и есть СОПРОВОЖДЕНИЕ к ним.
Документы для управления складом
Должностные инструкции с развернутыми описаниями функций и бизнес-процессов
+ Мотивация персонала
Калькулятор зарплаты + Критерии результативности + Положение о премии + Чек-лист качества работы
- заведующего складом (администратора)
- диспетчера склада
- оператора базы данных склада
- эксперта-товароведа
- кладовщика
- грузчика
Корпоративная культура - система фирменных стандартов
- диспетчера склада
- оператора базы данных склада
- эксперта-товароведа
- кладовщика
- грузчика
Презентация кейса. Ответы на вопросы
Презентация кейса по управлению складом "RI-STOCK" на примере грузчика. На вопросы отвечает Сергей Сычев, TRIZ-RI Group.